Bruttogehalt

Das Bruttogehalt ist der Betrag, der im Arbeitsvertrag als Monatsgehalt vereinbart wird, bevor Lohnsteuer, Solidaritätszuschlag und Sozialversicherungsbeiträge abgezogen werden. Es bildet die Grundlage für Gehaltsvergleiche, weil nur so Stellen mit unterschiedlichen Zulagen und Steuerklassen gleichwertig gegenübergestellt werden können.

Im Alltag wird das Brutto oft mit dem Auszahlungsbetrag verwechselt. Wer eine Gehaltsverhandlung vorbereitet, sollte deshalb immer die Bruttozahl nennen und im Kopf behalten, dass Arbeitgeber zusätzlich Sozialversicherungsbeiträge tragen. Für den Vergleich mit Statistiken wie denen des Statistischen Bundesamtes ist ebenfalls der Bruttowert die maßgebliche Größe. Bei Stellenangeboten lohnt es sich deshalb, zuerst zu klären, ob ein genannter Betrag brutto oder netto gemeint ist, denn Anzeigen sind hier nicht immer eindeutig.